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日本経済新聞　2025/2/27掲載！　投資市場での非財務情報と企業有識者インタビュー企画

様々な情報を組み合わせて分析しなければ、その会社の本当の姿を見極めるのは難しいと思います。近年大きく変わったのは、非財務情報を開示するための「型」ができてきたことです。どんな情報をどのように開示すればよいのか分かりやすくなりました。

日本経済新聞　2025/2/17　掲載！自治体カンファレンス 2024

新たなヘルスケアサービス創出につなげるため、人間ドックなどの市民健診データの分析も進めている。市内の健康経営優良法人数は毎年増加。市は啓発を強化しているほか、調達における健康経営優良法人の優遇措置も継続。これから健康経営に取り組む中小企業への補助金も創設した。

【2024.12.25 紙面掲載】「働く女性の健康支援セミナー」

https://kenko-keiei.jp/report/4893

髙木氏は「様々なデータを分析し、より効果的な施策に生かしたい。女性が多い企業には、健康管理に一層力を入れてほしい」と語った。ファシリテーターを務めたジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループの統括産業医・岡原伸太郎氏は、各社の取り組みが経営戦略に位置付けられている点を評価。フェムテックは「リテラシーを高め、戦略的に活用すべきだ」と述べてセッションを終えた。　　

【2024.8.9紙面掲載】健康経営を社会の常識に

https://kenko-keiei.jp/report/4319

健康経営優良法人の認定申請に必要な健康経営度調査は、自社の課題を分析し、次のステップが分かるように調査票を工夫しています。調査票に対するフィードバックシートは、他社と比較しながら自社の強みや弱みを確認できます。取り組みの参考にしてほしいと思います。永田　健康経営では、従業員をどのように活動に巻き込むか悩む経営者が少なくありません。

【2024.7.9紙面掲載】社内を巻き込むトップダウンを

https://kenko-keiei.jp/report/4318

こうした結果を上西氏は次のように分析する［図１］。「健康経営は従業員への健康投資を行うことで働きやすい環境を整備し、従業員の活力向上や生産性の向上など、組織を活性化させるスキームです。また、エンゲージメントが高まることで、自律的に行動する従業員が増えることにつながります。

女性の健康サービス提供事業者リスト

https://kenko-keiei.jp/wp-content/themes/kenko_keiei_cms/files/joseikenko_jigyosya_list0313.xlsx

健康経営サポート事業においては、医療資格を有する専門家集団として、多くの大手企業様における保健師や産業医などの産業保健スタッフと連携し、女性の健康にとどまらず、企業様が抱えるさまざまな健康課題に対し、健康セミナーや運動指導などを提供しております。また、これまでの企業支援や学会活動の経験を通じて、大企業の成功事例を小規模事業者へ適用する工夫にも注力してまいりました。

調査・データ

https://kenko-keiei.jp/investigation/

企業アンケート健康経営に関する企業の取り組み状況や効果に関する調査分析

【2024.5.21紙面掲載】健康経営、モチベーションに影響

https://kenko-keiei.jp/report/4316

（中小規模法人部門）において初めて認定を受けた企業の中から、株式会社、有限会社3,180社を抽出（医療業を除く）　図１・図２：健康経営優良法人認定事務局委託調査「従業員アンケート健康経営に関する企業の取り組み状況や効果に関する調査分析」をもとに作成。

女性の健康サービス提供事業者リスト

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健康経営サポート事業においては、医療資格を有する専門家集団として、多くの大手企業様における保健師や産業医などの産業保健スタッフと連携し、女性の健康にとどまらず、企業様が抱えるさまざまな健康課題に対し、健康セミナーや運動指導などを提供しております。また、これまでの企業支援や学会活動の経験を通じて、大企業の成功事例を小規模事業者へ適用する工夫にも注力してまいりました。

女性の健康サービス提供事業者リスト

https://kenko-keiei.jp/wp-content/themes/kenko_keiei_cms/files/joseikenko_jigyosya_list0313.xlsx

健康経営サポート事業においては、医療資格を有する専門家集団として、多くの大手企業様における保健師や産業医などの産業保健スタッフと連携し、女性の健康にとどまらず、企業様が抱えるさまざまな健康課題に対し、健康セミナーや運動指導などを提供しております。また、これまでの企業支援や学会活動の経験を通じて、大企業の成功事例を小規模事業者へ適用する工夫にも注力してまいりました。

【2024.3.19紙面掲載】新潟大学「次世代健康経営共創講座」インターンシップリポート

https://kenko-keiei.jp/report/4311

専門人材の育成に手応え新潟大学と医療データ分析を手掛けるアイセック（新潟市）などは２月15日、健康経営の実践人材育成を目指すリカレント教育として2023年11月から開いてきた「次世代健康経営共創講座」の集大成として、都内の大手保険会社を舞台にインターンシップのカリキュラムを実施した。

健康経営®フォーラム「KENKO Investment for Health Forum in Bangkok」レポート

https://kenko-keiei.jp/report/4307

Japanese health management: A proven way to boost employee engagement and reduce costs（パーソナルヘルステック） PHR（Personal Health Record）の収集や分析を通じて、健康的なライフスタイルや医療費削減の取り組みを推進するヘルス・テクノロジー企業、パーソナルヘルステック。

女性の健康サービス提供事業者リスト

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健康経営サポート事業においては、医療資格を有する専門家集団として、多くの大手企業様における保健師や産業医などの産業保健スタッフと連携し、女性の健康にとどまらず、企業様が抱えるさまざまな健康課題に対し、健康セミナーや運動指導などを提供しております。また、これまでの企業支援や学会活動の経験を通じて、大企業の成功事例を小規模事業者へ適用する工夫にも注力してまいりました。

女性の健康サービス提供事業者リスト

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健康経営サポート事業においては、医療資格を有する専門家集団として、多くの大手企業様における保健師や産業医などの産業保健スタッフと連携し、女性の健康にとどまらず、企業様が抱えるさまざまな健康課題に対し、健康セミナーや運動指導などを提供しております。また、これまでの企業支援や学会活動の経験を通じて、大企業の成功事例を小規模事業者へ適用する工夫にも注力してまいりました。

女性の健康サービス提供事業者リスト

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健康経営サポート事業においては、医療資格を有する専門家集団として、多くの大手企業様における保健師や産業医などの産業保健スタッフと連携し、女性の健康にとどまらず、企業様が抱えるさまざまな健康課題に対し、健康セミナーや運動指導などを提供しております。また、これまでの企業支援や学会活動の経験を通じて、大企業の成功事例を小規模事業者へ適用する工夫にも注力してまいりました。

女性の健康サービス提供事業者リスト

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健康経営サポート事業においては、医療資格を有する専門家集団として、多くの大手企業様における保健師や産業医などの産業保健スタッフと連携し、女性の健康にとどまらず、企業様が抱えるさまざまな健康課題に対し、健康セミナーや運動指導などを提供しております。また、これまでの企業支援や学会活動の経験を通じて、大企業の成功事例を小規模事業者へ適用する工夫にも注力してまいりました。

女性の健康サービス提供事業者リスト

https://kenko-keiei.jp/wp-content/themes/kenko_keiei_cms/files/joseikenko_jigyosya_list0313.xlsx

健康経営サポート事業においては、医療資格を有する専門家集団として、多くの大手企業様における保健師や産業医などの産業保健スタッフと連携し、女性の健康にとどまらず、企業様が抱えるさまざまな健康課題に対し、健康セミナーや運動指導などを提供しております。また、これまでの企業支援や学会活動の経験を通じて、大企業の成功事例を小規模事業者へ適用する工夫にも注力してまいりました。

※経済産業省「令和6年度健康経営制度運営事業」により、株式会社日本経済新聞社（委託事業者

https://kenko-keiei.jp/wp-content/themes/kenko_keiei_cms/files/kk2025sample_dai.pdf

1 ストレスチェックの集団分析を実施している 2 分析していない 1 集団分析の結果を職場改善に活用している 2 活用していない 1 職業性ストレス簡易調査票（標準57項目版）を含む内容で集計している 2 職業性ストレス簡易調査票（短縮23項目版）を含む内容で集計している 3 新職業性ストレス簡易調査票（短縮80項目版）を含む内容で集計している 4 新職業性ストレス簡易調査票（標準120項目版）を含

女性の健康サービス提供事業者リスト

https://kenko-keiei.jp/wp-content/themes/kenko_keiei_cms/files/joseikenko_jigyosya_list0313.xlsx

健康経営サポート事業においては、医療資格を有する専門家集団として、多くの大手企業様における保健師や産業医などの産業保健スタッフと連携し、女性の健康にとどまらず、企業様が抱えるさまざまな健康課題に対し、健康セミナーや運動指導などを提供しております。また、これまでの企業支援や学会活動の経験を通じて、大企業の成功事例を小規模事業者へ適用する工夫にも注力してまいりました。

※経済産業省「令和6年度健康経営制度運営事業」により、株式会社日本経済新聞社（調査実施委託機関

https://kenko-keiei.jp/wp-content/themes/kenko_keiei_cms/files/kk2025sample_chu.pdf

（いくつでも） 1 健康診断結果を集団ごとに集計・分析をして把握している 2 ストレスチェック結果を集団ごとに集計・分析をして把握している 3 勤怠管理システム等から勤怠データ、有給取得状況等を集計・分析をして把握している 4 産業医、保健師、地域産業保健センターの担当者等の産業スタッフとの対話を通して把握している 5 保険者との対話を通して把握している（協会けんぽが実施するヘルスケア通信簿等